ETD

Archivio digitale delle tesi discusse presso l’Università di Pisa

Tesi etd-11032014-085838

Tipo di tesi

Tesi di laurea magistrale

URN

etd-11032014-085838

Titolo

Metodologie di selezione del personale: i casi Piaggio,Eli Lilly e Roberto Cavalli

Dipartimento

ECONOMIA E MANAGEMENT

Corso di studi

STRATEGIA, MANAGEMENT E CONTROLLO

Parole chiave

3 casi aziendali
processo di reclutamento e selezione

Data inizio appello

01/12/2014

Consultabilità

Completa

Riassunto (Inglese)

Riassunto (Italiano)

il seguente elaborato si basa sulla definizione e sulla spiegazione di alcune metodologie di selezione del personale. l'obiettivo è di porre a confronto tre realtà aziendali diverse ovvero il caso Piaggio, il caso Eli Lilly e infine il caso Roberto Cavalli.

File

Nome file	Dimensione
tesi_pdf_2.pdf	2.05 Mb
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