• ambiente
• certificazione
• qualità
• responsabilità sociale
• salute e sicurezza sul lavoro
• sistemi di gestione

Nella presente tesi vengono descritti i vari Sistemi di gestione, rispettivamente il Sistema di gestione per la Qualità, per l’Ambiente, per la Salute e Sicurezza sul lavoro e per la Responsabilità sociale. Essi rappresentano uno strumento organizzativo per guidare e controllare l’azienda in ottica di miglioramento continuo. I requisiti degli stessi sono esplicitati da norme tecniche, definite a livello internazionale, che un’organizzazione può volontariamente applicare. In conformità a tali standard è possibile ottenere la certificazione dei Sistemi di gestione da parte di un organismo di certificazione, appositamente accreditato. Ponendo l’attenzione su tale riconoscimento di terza parte, sono stati analizzati oltre ai costi e ai vantaggi, la sua diffusione a livello nazionale e internazionale.
L’obiettivo del presente lavoro è stato quello di sottolineare le effettive agevolazioni derivanti dall’implementazione di un sistema di gestione certificato. Le aziende che affrontano tale percorso vedono, infatti, ricompensato il loro impegno. In tale ottica è stato preso in esame il caso della Varia Costruzioni S.r.l., una società operante prevalentemente nel settore degli appalti pubblici, con particolare specializzazione nel campo delle costruzioni stradali, delle fognature e delle opere idrauliche. Tale impresa caratterizzata da una storia familiare radicata, è in possesso di quattro certificazioni dei Sistemi di gestione sopra citati, che le consentono di adottare un approccio integrato, ampiamente richiamato dalle norme.