ETD

Archivio digitale delle tesi discusse presso l’Università di Pisa

Tesi etd-06152015-112206

Tipo di tesi

Tesi di laurea magistrale

URN

etd-06152015-112206

Titolo

LE DONNE NEI CONSIGLI D’AMMINISTRAZIONE: LA GOVERNANCE E LE PERFORMANCE AZIENDALI. UN’ANALISI EMPIRICA.

Dipartimento

ECONOMIA E MANAGEMENT

Corso di studi

STRATEGIA, MANAGEMENT E CONTROLLO

Parole chiave

donne
gender diversity
performance aziendali

Data inizio appello

06/07/2015

Consultabilità

Non consultabile

Data di rilascio

06/07/2085

Riassunto (Inglese)

Riassunto (Italiano)

La tesi riguarda la presenza femminile all'interno dei board delle società quotate. Il lavoro si apre con una dissertazione sulla letteratura internazionale circa questo tema e analizza la normativa di riferimento. Prosegue con uno studio empirico su un campione di società quotate in borsa italiana. Lo scopo del lavoro è quello di mettere in evidenza la correlazione, se esistente, tra la presenza delle donne nei consigli d'amministrazione e il relativo impatto sulla performance, analizzando e cercando di cogliere le opportunità o le minacce che si presentano.

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