• relazioni di stima
• trasparenza
• valutazione d'azienda

La tesi indaga in merito alla trasparenza nelle relazioni di stima la cui tipologia e struttura è descritta nel primo capitolo al fine di fornire un quadro generale in merito. Si proseguirà nel secondo capitolo con una literature review in materia, nella quale verranno evidenziati i principali ambiti di studio delle relazioni di stima da cui emerge una lacuna circa l’analisi della trasparenza nelle relazioni di stima stesse, da qui l’obbiettivo del mio elaborato: costruire uno strumento di valutazione della trasparenza per poterne verificare il livello. A tale fine si è proceduto al confronto dei principi di valutazione italiani, con quelli nord-americani ed infine con quelli internazionali. Rifacendosi poi alla content analysis nel capitolo 4 verrà elaborato uno strumento di valutazione della trasparenza nelle relazioni di stima articolato in un sistema di categorie, attribuendo ad ogni determinante un punteggio pari a 0 se l’informazione è assente, pari ad 1 se l’informazione è presente. Tale strumento verrà poi applicato ad alcune relazioni di stima verificando così il livello di trasparenza nei casi studio scelti, permettendo dunque di capire in che misura i lettori della relazione di stima possano assumere delle decisioni consapevoli a fronte delle informazioni loro fornite, quest’ultima parte empirica sarà trattata nel 5° ed ultimo capitolo.