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Archivio digitale delle tesi discusse presso l'Università di Pisa

Tesi etd-04172020-135637


Tipo di tesi
Tesi di laurea magistrale
Autore
BIGALLI, CONSUELO
URN
etd-04172020-135637
Titolo
IL MODELLO ORGANIZZATIVO EX D. LGS. 231/2001 E IL SISTEMA DI GESTIONE DELLA SICUREZZA: la tutela della sicurezza sui luoghi di lavoro, il caso INNOCENTI & MANGONI Piante S.S.
Dipartimento
ECONOMIA E MANAGEMENT
Corso di studi
STRATEGIA, MANAGEMENT E CONTROLLO
Relatori
relatore Prof.ssa Tarabella, Angela
Parole chiave
  • Sistema di Gestione della Sicurezza
  • Modello Organizzativo 231
Data inizio appello
04/05/2020
Consultabilità
Non consultabile
Data di rilascio
04/05/2090
Riassunto
Il presente elaborato analizza nel dettaglio quanto previsto dal D.Lgs. 231/2001, passando in rassegna, a titolo esemplificativo, i soggetti a cui la norma si applica, con particolare riferimento alla distinzione tra soggetti apicali e sottoposti, i concetti di interesse e vantaggio, la capacità esimente del modello, le sanzioni irrogate in caso di commissione degli illeciti previsti, ecc. Si focalizza, poi, sul rapporto tra il Modello Organizzativo ex D.Lgs. 231/2001 e il Sistema di Gestione della Sicurezza, quale possibilità per l'organizzazione di "invertire la propria marcia" e vedere la sicurezza non più come un costo, ma come investimento.
Viene inserito il caso Innocenti & Mangoni Piante, come esemplificativo di quanto sopra elencato: trattasi del primo caso di contestazione di modello 231 nella provincia di Pistoia, nonchè uno dei primi in Italia.
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